用“一流”樹形象 為“四新”添活力

廣東順德檢驗檢疫局銳意改革，大膽探索，提出了“四個一流”（一流的管理，一流的隊伍，一流的服務，一流的環(huán)境）的工作目標，全局面貌和各項工作取得突破性進展。

支樹平局長提出的“抓質(zhì)量要上新水平，保安全要加新力度，促發(fā)展要有新作為，強質(zhì)檢要樹新形象”，既是對“十二字方針”的豐富和發(fā)展，更為質(zhì)檢系統(tǒng)貫徹落實《質(zhì)量發(fā)展綱要》、不斷開拓質(zhì)檢事業(yè)新局面，作了提綱挈領的方向指引。

2009年，順德被確定為社會體制綜合改革試驗區(qū)和廣東省省管縣試點，將原41個區(qū)屬部門削減為16個，“簡政放權”的實施，大大推動了政府體制改革和職能轉(zhuǎn)變。2011年，順德GDP產(chǎn)值達到2263.9億元，為全國第一個GDP超2000億元的縣級區(qū)。

在當?shù)厝缁鹑巛钡母母锢顺敝校樀聶z驗檢疫局勇立潮頭，銳意改革，大膽探索，于去年初提出了“四個一流”（一流的管理，一流的隊伍，一流的服務，一流的環(huán)境）的工作目標，全局面貌和各項工作取得突破性進展，被順德區(qū)委書記梁維東評價為“雙管單位中的一面旗幟”。

以一流的管理為保障，聚精會神抓質(zhì)量。順德局在去年成功取得ISO9001質(zhì)量體系認證的基礎上，運用質(zhì)量管理手段，有效推動業(yè)務流程規(guī)范化、操作指引清晰化，執(zhí)行力得到全面提升；通過完善績效考核，推行崗位目標管理，明確責任，獎優(yōu)罰劣，質(zhì)量“驅(qū)動力”不斷增強；通過加強數(shù)據(jù)采集、統(tǒng)計、分析等工作，系統(tǒng)掌握轄區(qū)進出口產(chǎn)品質(zhì)量水平和質(zhì)量動態(tài)，為檢驗監(jiān)管工作提供決策依據(jù)，宏觀質(zhì)量水平的把控力成效凸顯；開展體系幫扶、現(xiàn)場監(jiān)管、型式試驗、定型測試等活動，加大對具體企業(yè)的質(zhì)量意識和質(zhì)量水平的指導促進，使檢驗檢疫對微觀質(zhì)量水平的影響力日益擴大。

以一流的隊伍為根本，全力以赴保安全。通過廉政體系建設，形成“事前預防、事中監(jiān)督、事后懲戒”的廉政監(jiān)管體系，打造令行禁止、鐵面無私，剛正不阿的執(zhí)法形象和對質(zhì)量安全隱患、風險、事故“零容忍”的干部隊伍；通過學習型機關建設，加強科技型人才和專家型人才隊伍培養(yǎng)，重點在順德各項大宗進出口商品領域形成一批具有質(zhì)量安全風險管理理念、掌握風險管理方法、自覺運用風險管理手段等，進行質(zhì)量控制和監(jiān)管的人才隊伍；開展“三打兩建”、“潛規(guī)則”摸排、行業(yè)共性隱患專項整治等活動，鍛煉和檢驗干部隊伍保障質(zhì)量安全的素質(zhì)和能力。

以一流的服務為手段，千方百計促發(fā)展。通過順德小微企業(yè)扶持計劃（“星光工程”）的推行，實施一企一策，提供信息、技術、管理幫扶服務，幫企業(yè)減負、增效、渡難關，推動小微企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提升順德企業(yè)整體水平；以“搭建技術平臺，應對技術壁壘，破解共性問題，助推產(chǎn)業(yè)升級”為宗旨，發(fā)揮我局的公共檢測技術服務平臺優(yōu)勢，為企業(yè)提供標準信息、質(zhì)量評價、標準培訓、技術支持和檢測服務；通過推薦出口免驗企業(yè)、誠信企業(yè)、政府質(zhì)量獎企業(yè)等，幫助企業(yè)樹品牌、創(chuàng)名牌；通過提供新興市場質(zhì)量標準和法規(guī)宣傳培訓，幫助企業(yè)實現(xiàn)出口市場多元化，應對發(fā)達國家技術性貿(mào)易措施，通過編制順德轄區(qū)重點進出口商品質(zhì)量白皮書，為地方政府的質(zhì)量決策提供參考。

以一流的環(huán)境為依托，齊心協(xié)力強質(zhì)檢。在成功獲得“佛山市文明單位”稱號的基礎上，繼續(xù)創(chuàng)建省級文明單位，并結(jié)合青年文明號、工人先鋒崗、窗口建設和證單質(zhì)量提升等活動，優(yōu)化服務軟環(huán)境；開展職業(yè)道德、文明禮儀和窗口服務規(guī)范等教育培訓，提升服務意識和服務質(zhì)素，樹立可親可信的人民質(zhì)檢形象。