湖北宜昌擬在全市政府部門導(dǎo)入卓越績(jī)效管理模式
新春伊始,湖北省宜昌市政府市長(zhǎng)李樂成就對(duì)卓越績(jī)效管理模式推進(jìn)作出重要指示,要求在全市政府部門和各事業(yè)單位,大力推廣卓越績(jī)效管理模式,提升管理水平,增強(qiáng)行政效能。并將創(chuàng)新行政管理模式,作為“喜迎十八大爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”的一個(gè)重大舉措來抓,不斷追求卓越,服務(wù)跨越發(fā)展。2月9日,宜昌市政府政研室副主任就落實(shí)市長(zhǎng)指示,在全市政府部門間推廣卓越績(jī)效管理模式的議題,赴宜昌市質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行專題調(diào)研。
新春伊始,湖北省宜昌市政府市長(zhǎng)李樂成就對(duì)卓越績(jī)效管理模式推進(jìn)作出重要指示,要求在全市政府部門和各事業(yè)單位,大力推廣卓越績(jī)效管理模式,提升管理水平,增強(qiáng)行政效能。并將創(chuàng)新行政管理模式,作為“喜迎十八大爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”的一個(gè)重大舉措來抓,不斷追求卓越,服務(wù)跨越發(fā)展。2月9日,宜昌市政府政研室副主任就落實(shí)市長(zhǎng)指示,在全市政府部門間推廣卓越績(jī)效管理模式的議題,赴宜昌市質(zhì)監(jiān)局進(jìn)行專題調(diào)研。
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